为优化我镇村级妇联执委会结构，选优配强妇联领导班子，充分发挥基层妇联组织功能，现对第二届村级妇联换届工作提示如下：

一、工作要求：

1.村级妇联换届工作应于2月22日前完成，并报送相关资料（见本提示二、12内容）至镇妇联。

2.妇联主席应由村“两委”成员中的女性成员担任，妇女代表、妇联执委应具备一定的参政议政能力，推选时应注重将辖区内的优秀女性吸纳进来。

二、主要流程：

1.成立3人或5人妇联换届工作专班。

2.制定妇联换届选举工作方案，报同级党组织和镇妇联审核后实施。

3.组织宣传发动，利用宣传标语、LED显示屏等方式做好宣传工作，并发布召开妇女代表大会的通知。

4.工作专班组织推荐妇女代表，发布妇女代表公告。妇女代表原则上每个村（居）民小组产生1-3名妇女代表，村民代表中的女代表应为妇女代表，注重从网格员、小组长、辖区企事业单位、巾帼志愿者、妇女骨干中推荐妇女代表。

5.提名推选村（社区）妇联主席、副主席、执委候选人。一般村级妇联执委为11人（包含妇联主席、副主席），推荐妇联执委候选人应为12人。

6.工作专班组织候选人资格审查。

7.发布村（社区）妇联主席、副主席、执委候选人公告，公示期不少于5天。

8.候选人建议名单公示无异议后，上报镇妇联批复，确定为正式候选人。

9.召开第二届妇女代表大会，新一届妇联主席候选人代表上届妇联作工作报告，差额选举产生11名妇联执委。

10.召开第二届一次妇联执委会，等额选举产生1名妇联主席、2名妇联副主席。

11.公示选举结果，换届选举资料归档整理。